Naujos įmonės steigimas kelia stresą. Paklauskite bet kurio, kas tai padarė. Tačiau startuoliai yra savo klasėje. Jūs dažnai turite mažai darbuotojų, turite didelių tikslų ir mažai finansuojate, tiesiog norite gauti sparną ir melstis. Tai gali sukelti didelį stresą, tačiau yra keletas dalykų, kuriuos galite padaryti, kad tai sumažintumėte. Skaitykite toliau, kad sužinotumėte, kokie yra starto streso priešnuodžiai.
Vertink save kaip darbuotoją
Vienas iš svarbių būdų sumažinti įtampą pradedant verslą – vertinti save kaip darbuotoją. Tai gali būti gana sunku padaryti, ypač jei sukūrėte įmonę nuo pat pradžių. Tačiau tobulėjant jums nebereikia prisiimti kiekvienos mažos užduoties svorio.
sąmonės srauto rašymas
Tiesą sakant, jei neklausi jūsų darbuotojai dirbti vėlai, papildomai dirbti savaitgalį ar praleisti pietų pertraukas tyrinėjant naujas strategijas, taip pat neklauskite to iš savęs. Nėra nieko blogo tinkamai pailsėti ir sugrįžti į viską žvalus bei labiau susikaupęs. Tiesiog prisiminkite tai, kai deginate žvakę iš abiejų galų.
Paprašykite pagalbos, kai jums jos reikia
Taip pat galite padėti sumažinti stresą nuo pradedančio verslo pradžios, žinodami, kada jums reikia pagalbos iš išorės. Šiomis dienomis siūloma tiek daug paslaugų, kad tikrai nėra jokio pasiteisinimo nesikreipti į ekspertą, kai to reikia.
Buhalteriai gali padėti nustatyti knygas, mokėjimo sistemas ir sąskaitas faktūras. IT specialistai gali padėti išnaudoti visas tinklų galimybes ir užtikrinti jų saugumą.
Tikrai nebesvarbu, jei neturite patirties daryti tai, ko reikia, kol turite iniciatyvą rasti tai, kas tinka.
Motyvuoti
Daug streso pradedančioje įmonėje gali susikaupti apie įkūrėją. Jie jaučia, kad niekas kitas nedirba taip sunkiai, kaip jie, ir tai yra jų investicija.
koks prieskonis panašus į mairūną
Tačiau efektyviai motyvuodami savo darbuotojus galite išlaikyti jų pastangas ir taip sumažinti stresą sau. Kadangi visi trauks ta pačia kryptimi. Tai galite padaryti siūlydami atlygio paketus, kuriuose yra tokių dalykų kaip piniginės premijos, galimybė užsidirbti papildomų atostogų per pasiekimus ir netgi siūlydami akcijų pasirinkimo sandorius kaip dalį darbo užmokesčio, su kuriuo sutinkate. Tada jūsų darbuotojas bus taip pat investuotas kaip ir jūs.
Turėkite gerų įrankių
Tai gali reikšti bet ką – nuo jūsų naudojamos gamybos įrangos iki gaminių gaminimo kompiuteriai ir IT sistemos kurias turite savo įmonei valdyti. Bet čia svarbiausia, kad jūs ieškotumėte kokybės.
Smulkaus verslo maržos gali būti tokios mažos, kad vėlavimas dirbti dėl sugedusios mašinos ar tinklo sugedimo gali reikšti skirtumą tarp pelno ir nuostolių.
Turint tai omenyje, kuo geresnės kokybės daiktus turėsite, tuo mažiau nerimausite. Iškirsite tikras ir galimas stresines situacijas. Išlaisvina jus nuo rūpesčių dėl didesnių ir geresnių dalykų.
ką daryti su ryžių actu
