Niekada nevėlu duoti Naujųjų metų pažadą. Net jei sausio 1-oji jau praėjo! Taigi, jei vis dar svarstote, į kokius karjeros tikslus norite susitelkti 2023 m., niekada nevėlu pradėti.
Metai suteikia pakankamai laiko augimui įvertinti, todėl išsirinkite tai, kas, jūsų manymu, iki 2024 m. galite padaryti išmatuojamą pažangą. Nesvarbu, ar tai plėtros tikslas, ar siekis geriau suderinti darbą ir asmeninį gyvenimą, įsitikinkite, kad tai darote. SMART tikslai kuriuos galite išmatuoti kiekybiškai.
Štai aštuoni karjeros tikslai, kuriuos galbūt norėsite išsikelti, kad įkvėptumėte save 2023 m.
2023 m. karjeros ir profesiniai tikslai
Kai nuspręsite, kokių tikslų siekti, pagalvokite, kiek toli norite pasiekti savo tikslą iki 2024 m. Pavyzdžiui, jei norite pradėti savo verslą, tai yra ilgalaikis karjeros tikslas. Tikriausiai kitais metais neturėsite megakorporacijos.
Kiekvienas tikslas matuoja sėkmę laipsniais ir susideda iš daugybės mažų žingsnelių, todėl nustatykite trumpalaikius ir ilgalaikius tikslus. Išsiaiškinkite, kiek žingsnių link šio galutinio tikslo norite žengti šiais metais.
Štai aštuoni galimi karjeros tikslai, kuriuos šiais metais išsikelti sau.
1. Uždirbkite ir paprašykite atlyginimo
Pandemijai atrodo, kad ji greitai neišnyks, papildomų pinigų, skirtų santaupoms ar skubios pagalbos fondui papildyti, gali pašalinti stresą. Tuo pačiu metu dėl nenuspėjamos ekonomikos įmonės gali nedrąsiai siūlyti padidinimus, todėl turėsite rinkti įrodymus, kad įrodytumėte savo projekto vadovui, kad to nusipelnėte.
Bet žinote, ko įmonės negali sau leisti prarasti dabar? Geri darbuotojai.
Didėjant Didžiajam atsistatydinimo laikotarpiui, įmonė negali rizikuoti prarasti vertingą darbuotoją. Kai žmonės jaučia, kad kita įmonė juos vertins labiau, jie nesilaiko.
Jei įrodysite, kad savo pareigose dirbate aukščiau ir daugiau, ypač jei atliekate užduotis, nesusijusias su jūsų pareigų aprašymu, turėsite tvirtą kampaniją, kad padidintumėte savo pareigas.
Jei pasirodote ir atiduodate visą savo darbą, jūsų atlyginimas turėtų tai atspindėti. Ir jei jūsų darbas neduos jums pakėlimo, susiraskite kitą įmonę, kuri padės jums pasiekti tikslą – didesnį atlyginimą.
2. Pradėkite smulkųjį verslą
2020-ieji parodė darbuotojams daug tikrų įmonių spalvų. Dėl negailestingų atleidimo iš darbo, atlyginimų mažinimo ir elementaraus užuojautos sunkumų patiriantiems darbuotojams trūkumo visoje šalyje buvo pavojaus skambutis, kad daugeliui darbdavių tikrai nerūpi jiems dirbantys žmonės.
Jei norite pabėgti nuo negailestingos ir negailestingos įmonės kultūros, galbūt laikas pradėti savo verslą . Smulkaus verslo turėjimas yra viena iš labiausiai naudingų ir emociškai alinančių kelionių, kurias galite patirti, tačiau daugelis jums pasakys, kad verta rizikuoti.
Net jei stengiatės verslumo keliu, galite miegoti naktimis žinodami, kad darote tai, kas jums aistringa, ir jums nereikia užsiimti biuro politika.
iš ko pagamintos žolės de provence
3. Eikite į darbo pokalbį
2020-ieji taip pat galėjo padėti jums nuspręsti, kad jūsų karjera nebeteikia jums džiaugsmo. O gal supratote, kad jūsų dabartinis darbas ar įmonė nebeatitinka jūsų užsibrėžtų karjeros tikslų.
Jei taip, gali būti, kad laikas pradėti ieškoti naujas darbas . Taigi išskleiskite šiuos tinklų kūrimo įgūdžius, nes laikas pradėti interviu.
Net jei galiausiai nuspręsite, kad esate laimingas ten, kur esate, nėra jokios žalos atlikti pokalbio grandinę vien tam, kad pamatytumėte, kas ten yra. Pamatę įvairias įmones, ką jos siūlo ir kokius vaidmenis jos nori užimti, galėsite nuspręsti, ar dabartinė jūsų padėtis jums tinka ir jūsų profesiniams tikslams.
Prieš pradėdami dirbti, būtinai nušlifuokite savo CV ir patobulinkite keletas interviu patarimų . Atsižvelgiant į tai, kiek laiko ėjote dabartines pareigas, interviu žaidimas gali pasikeisti.
4. Tapkite arba susiraskite mentorių
Nedaugelis profesinių santykių yra tokie patenkinti kaip mentoriaus ir mentoriaus santykiai. Mentorius, einantis pareigas, kurias kada nors tikitės užimti, gali suteikti neįkainojamos įžvalgos, kuri gali padėti pasiekti savo tikslus.
Būdamas mentorius, jautiesi patvirtintas ir pasitenkinęs, žinodamas, kad gali būti tas žmogus, kurio tau reikėjo, kai tik pradėjai. Matydami pramonę naujoko akimis, galite atverti savo perspektyvas, kurių niekada nesvarstėte, ir išplėsti savo profesinį tobulėjimą.
Jei dar neturite mentoriaus arba manote, kad esate pasirengęs imtis kitų mentoriaus vaidmens, galbūt 2023 m. yra laikas sukurti šiuos santykius. Tada galite abu kartu nustatyti savo asmeninį tikslą.
5. Išmokite vieno naujo įgūdžio
Taip lengva įsitraukti į savo darbą ir niekada neišbristi iš pelėsių. Žinote, ką mokate, ir patogu daryti tai, ką išmanote.
koks mėsos gabalas fajitas
Bet ką daryti, jei yra jūsų pramonės dalis, kuriai jaučiate didelę aistrą, bet dar nežinote, nes niekada jos neištyrėte?
Kolegijos baigimas nereiškia, kad baigei mokytis. Kad ir kaip tai skambėtų klišiškai, visą gyvenimą turėtumėte siekti naujų žinių. Taip mes augame.
Ši naujų dalykų mokymosi praktika turėtų būti taikoma ir jūsų profesiniame gyvenime. Nesvarbu, ar lankotės kurse, ar mokaisi iš profesionalo SkillShare, šiais metais skirkite laiko išmokti bent vieno naujo įgūdžio.
6. Ištirkite naują pramonės šaką
Kai kurie žmonės atsibunda, suvokdami, kad jie nėra jiems tinkamame profesiniame kelyje. Kai taip nutinka, lengviau imtis veiksmų, kad surastumėte naują karjerą, kuri jums teikia džiaugsmo.
Kartais šis suvokimas ateina subtiliau. Bijote savaitgalio pabaigos, nes nenorite grįžti į darbą. Bet visi nekenčia pirmadienių, tiesa? Tai įprasta. Nėra ko nerimauti.
Dienos pabaigoje jaučiatės taip perdegę, kad sunku eikvoti energiją daryti tai, kas jums patinka. Bet ar ne visi?
Gerai ne. Kai kurie žmonės baigia darbo dieną jausdami pilnatvę ir galią, nes myli savo darbą. Kai kurie žmonės iš tikrųjų laukia biuro pirmadienio, nes jaučiasi dirbantys prasmingą darbą.
Jūs neturite visiškai neapkęsti savo darbo padaryti pakeitimą . Jei viskas, ką jaučiate „meh“ savo profesijos atžvilgiu, galbūt laikas visiškai pasitraukti iš savo pramonės. Šiais metais paverskite savo darbu surasti naują pramonės šaką, kuri galėtų sugrąžinti džiaugsmą į jūsų darbo vietą.
Tu esi skolingas už laimę.
7. Tikrai atraskite darbo ir gyvenimo pusiausvyrą
Jei daug dėmesio skyrėte savo karjerai ir kopimui aukštyn kojomis arba turite savo verslą, tikėtina, kad nesugebate derinti darbo ir asmeninio gyvenimo. Tikriausiai esate kaltas, kad pradėjote savo dieną itin anksti, dirbate iki pietų, dirbate vėlai arba dirbate savaitgaliais. Galų gale, atiduodami viską savo darbui ar verslui, jūs pasieksite ilgalaikes rungtynes, tiesa?
Neteisingai.
Nors darbe nėra nieko blogo, jei tai darote nuosekliai, neturėsite pusiausvyros. O pusiausvyros nebuvimas ne tik veda į perdegimą, bet ir verčia nepaisyti taip reikalingos savigarbos, praleisti svarbias gyvenimo akimirkas ir prisiminimus bei jausti tiek daug nereikalingo streso.
Išsikelkite sau tikslą penkias dienas per savaitę dirbti tik tam tikromis valandomis. Tada įjunkite telefoną į netrukdymo režimą, kai uždaromas dienos / savaitės laiko langas. Pasaulis nesibaigs, jei iš karto neišspręsite iškilusios problemos. Ir, žinoma, yra išimčių. Tačiau galima nustatyti sveikas ribas, o jūs ir jūsų klientai, klientai ar vadovybė turi mokėti gerbti šias ribas.
8. Raskite bosų moterų bendruomenę
Šiais metais iškelkite vieną iš savo trumpalaikių karjeros tikslų – susiraskite verslininkių bendruomenę, iš kurios galėtų mokytis ir su ja augti. Lengviausias būdas rasti stiprią moterų grupę, kuri palaikytų jus karjeros kelyje?
Prisijungimas Moterų verslo dienraštis .
Kiekvienas iš šių tikslų, pradedant daugiau sužinoti apie tai, kaip tobulėti savo pramonėje, rasti mentorių ir sukurti savo asmeninį prekės ženklą, gali prasidėti nuo WBD. Turime įrankius, kurių jums reikia, kad galėtumėte tobulėti savo pramonėje ir rasti tą geidžiamų moterų grupę, kuri jus tiesiog patraukia. Taigi prisijunkite šiandien ir investuokite į šią nuostabią ateitį, kurią norite sukurti.
Pakelkite savo karjeros tikslus į kitą lygį 2023 m. su WBD šalia jūsų.
